博協政總遞信表三訴求

    落實外僱退場  擴大工傷保障  完善疊假補償

    【本報消息】昨日“五一”國際勞動節，工聯屬下多個博彩工會到政府總部遞信表達訴求，博彩企業員工協會總幹事蔡錦富促請六博企全面加大員工的上下班保障，把工傷保障範圍擴大到上班前和下班後一小時。並促請盡快完善勞動修法，落實疊假的補償方法及措施。

    博協、博彩股份有限公司僱員工會、博彩業莊荷協會、博彩業監場主任協會一行十多人在博協總幹事蔡錦富、博彩股份有限公司僱員工會理事長鄧鳳珍率領下，昨日上午九時半到政府總部遞信。

    蔡錦富表示，隨着博彩業深度調整，博彩業員工對前景感到憂慮，作為本澳最大的就業群體，行業在僱員權益及健康保障等多方面仍存有很多問題，工會聯署向政府提出以下訴求。

    保障本地職工就業

    一、政府應繼續維持莊荷及監場主任等職位不輸入外僱的政策，確保本地職工的就業穩定，同時推動企業培養及重用本地人才，督促博企加強職業培訓，提升員工職業技能和就業競爭力，推動本地僱員橫向流動和向上流動。政府應加強現有的外僱輸入監管制度，建立實際具操作性的外僱退場機制，真正體現外僱是補充本地人力資源不足的法律原意。

    二、督促博企關注員工的職業安全問題，加強監管並要求博彩企業切實執行控煙法相關規定不作任何潛規則行為，讓博彩業員工有一個無煙害的工作環境。此外，應督促博企全面加大員工的上落班保障，把工傷保障範圍擴大到上班前一小時及下班後一小時。

    完善法例與時並進

    三、加快完成勞動修法，盡快落實強制性假期重疊周假的補償方法及措施，從立法層面保障僱員的休息休假權。當局應制訂明確的修法時間表和路線圖，盡快完成修訂《勞動關係法》和《聘用外地僱員法》，使澳門勞動法律和政策與時俱進，更好地保障僱員的勞動權益。