全面培養本地青年心理發展
學者：義務工作引第三方評估
【本報消息】由大中華區澳門管理學人協會主辦的“台澳青年發展與高等教育學術論壇”，昨假麗景灣酒店會議廳開幕。有本地學者建議，義務工作應以年輕人興趣設計，相關服務應朝向專業化發展，亦應對各義務工作引入較專業的第三方評估機制，讓澳門義務工作可更全面培養本地青年的心理發展。
論壇由香港亞太廿一學會協辦，獲全球熊貓會與香港訓練營有限公司支持。開幕式昨日上午九時半舉行，大中華區澳門管理學人協會會長鄧木佳、前公職局長朱偉幹、香港中大講座教授饒美蛟、中山大學澳門校友會會長霍志釗、台北經文辦代表李佩儒、全球熊貓會會長唐因出席主禮，與會者衆。
鄧木佳致詞說，協會成立以來堅持立足澳門，探討大中華區世紀發展策略及發展模式。此專題論壇特邀台港澳專家學者與會，研討兩岸四地共同關注的教育政策、青年發展等，冀交流經驗，尋求思想碰撞，是一次重要、特別且具焦點的論壇。
有學者建議本澳學生赴台升學，尤以政治大學為例，澳門生可向“僑委會”申請獎學金，亦可在校內申請學習型兼任助理機會，爭取更多歷練。另有學者稱青年問題是當下兩岸共同關注的熱點話題，要看到青年問題的實質，更要看清青年問題的背後。
有本地學者直言澳門仍處深度調整期，對人才需求必然增加，大學生成為人才的重要來源。語勉年輕人要有計劃地提升個人產業能力和知識，同時應增強心理素質與精神面貌，應對各方挑戰。
多名與會者期望日後舉辦更多同主題論壇，為台港澳青年交流奠定更良好的溝通平台，促進三地關係更密切，為新形勢的兩岸關係打造新的局面。