店長

崗位職責：

1. 推動門店盈利增長：分析銷售數據，考慮天氣、節假日、促銷等因素，精准下單； 根據銷售目標製定有效的行動計畫，階段分析跟進，達成目標；
2. 執行並逐漸提升門店運營標準，確保各門店正常規範經營（商品保鮮、陳列、衛生、服務等運營標準）；
3. 維護好社區客情關係，提供超顧客期望值的服務，快速有效的處理客訴；
4. 市場洞察，瞭解及分析周邊競爭對手情况，製定銷售、促銷計畫；
5. 店員管理：做好店面人員的日常管理和培訓，提高工作效率和服務質量。

任職要求：

1. 較强的口頭表達、溝通能力，嫺熟的銷售技巧；
2. 能吃苦耐勞、服務意識强、工作積極主動、責任心强；
3. 有量販店大賣場，連鎖加盟店同等職位的工作經驗或生鮮門店管理經驗優先。

福利待遇：

1. 享受節假日福利（禮品/禮金），並享有帶薪休假；
2. 完整的培訓體系，完善的個人職業發展規劃；