公司職位
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職位要求: |
- 瞭解外賣行業市場動態、競爭環境;
- 根據公司制定的目標策略分商家制定商家的運營方案;
- 拜訪商戶,建立客情;
- 根據商家經營數據分析,設計出門店的運營方案,幫助商家提升交易額;
- 定期對已運行的方案進行複盤,總結經驗。
任職要求:
- 有相關餐飲、O2O運營經驗優先考慮;
- 具備較強的數據分析能力、策劃技能、資源整合能力、學習和解決問題的能力;
- 具備較強的責任心和服務意識,執行力強;
- 能熟練使用普通話和粵語;
- 歡迎應屆實習生 / 畢業生。
福利待遇:
挑戰高薪:底薪+提成模式可達 MOP20,000 起,享受同行業最高薪資待遇;
福利:每年公司安排各種晉升培訓、交通補助、餐補、電腦補貼、結婚津貼、生育津貼、年度體檢、年度旅遊等等福利優厚。
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