創新學習平台 建培訓體系 多角度普法
婦聯三建議助婦女進修
【本報消息】身兼婦女及兒童事務委員會委員、婦聯副理事長莊玲玲認為，婦女是參與社會建設的重要力量，教育培訓工作是一項龐大系統工程，構建婦女終身學習體系亦是促進婦女全面發展重要舉措。尤其隨着女性能力素質和社會地位的提升，女性的學習教育需求也隨之不斷發展，期望通過創新學習平台，構建全方位婦女教育培訓體系等方式，激勵廣大婦女全面發展，再建新功，共建美好家園。
需照顧家庭礙進修
《澳門婦女發展目標》內其中一個目標“婦女與教育及培訓”提到“提倡女性多元發展，以及鼓勵她們終身學習”。莊玲玲指，“教育興澳”是特區政府施政方針，通過包括向居民提供“持續進修計劃”等方式，推動澳門建立終身學習的社會氛圍。另外婦聯於一二年成立教育培訓中心，提供包括各類職業技能培訓、持續進修課程、家庭教育、產前後及嬰幼兒發展講座等，協助澳門婦女提高學習能力、創新能力和實踐能力。同時，由於婦女仍然是家庭主要照顧者，缺乏時間是婦女進修遇到的難處，對於一些課程設計較具規模的日、夜間或遙距課程，可能因為地點、時間等因素，令婦女較難參加。
莊玲玲認為，各階段婦女所需要的學習及社會支援各有不同，對此提出三點建議。一、創新婦女教育學習平台。在互聯網時代下，應探討婦女終身學習新發展模式，建立有利於婦女接受教育培訓的新平台和新途徑，利用好“互聯網＋”新優勢，拓寬婦女進修平台和方式渠道；二、建構婦女進修培訓體系。建議根據不同階段婦女的需求，以社會未來發展需求為導向，開展多形式、多途徑、多層次的婦女教育培訓工作，建立全方位教育培訓體系，從學前教育到高等教育，從學歷教育到非學歷教育，從學校教育到社會教育的終身教育體系，為婦女提供終身學習的條件和機會；三、多層次多目標提高婦女綜合素質。通過立體化的培訓計劃設計，增強婦女性別意識、多角度普及法律知識，以提高婦女法律素養、提高婦女綜合素質和參與經濟社會發展能力為目標，促進澳門婦女豐富的人力資源，轉化成為強大的人才資源，發揮女性在社會和家庭生活中獨特作用。