人才委商人才培養未來工作
【本報消息】人才發展委員會訊：人才發展委員會下設人才培養計劃專責小組日前舉行會議，由召集人吳志良博士主持。會上，委員會秘書處匯報本年度各項工作進度，其後就各項目執行情況進行討論，並擬定各分組今後工作方向。
兩項目轉部門
雖然人才培養項目的申請因疫情受到一定影響，但至今各項工作尚算順利開展，其中聯合國難民署提供瑞士日內瓦總部三個實習崗位，吸引不少澳門在外升學的大專青年和年輕專業人員申請。考慮到委員會過去開展多個實習計劃和研究生課程資助計劃，在社會上已取得一定口碑，經審視後，由明年起委員會將該兩類人才培養項目轉交具職能部門繼續跟進。
會上，專責小組及其下設三個分組就今後的工作方向逐一展開討論，專責小組將以着重對特區各類人才培養工作的成效進行分析和審視，通過討論凝聚共識，為特區未來人才培養的規劃工作提供政策性建議。
就鼓勵考證工作上，通過對獲獎者資料進行分析，委員亦關注到需加大力度推動更高水平級別的職技人員、具專業認證資格人員，以及具商貿知識中葡翻譯人才的數目增長，並探究影響發展的因素，認為可從居民參與培訓和考證作為切入點，開展有關影響向上、向橫流動的調查，調查結果有助日後構思更具激勵性措施作參考。
構建青年梯隊
應用人才促進計劃分組亦關注到青年職技人才培養工作，未來將於分組內進行討論，推動在不同教育階段引入國家和世界技能標準、鼓勵青年競賽、拉動更多社會伙伴以STEAM教育方式參與職業教育，以培養具技能認可的青年人才梯隊。專才激勵計劃分組將聚焦於創新科技、現代金融領域人才培養策略的討論。為做好各類優秀人才的儲備，精英培養計劃分組將討論精英人才資料庫的構建工作。
出席是次會議的人員包括：吳志良、黃志雄、關治平、葉一新、黃偉麟、老柏生、許敬文（宋永華代表）、高俊輝、黃竹君、曾秀梅、湛家揚、雷民強、鄭洪光、唐繼宗、馮家輝、甄文靜、余成斌、黃永曦、黃珮琳、蘇輝道、周昶行、楊俊文及蘇朝暉。