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(新聞小語)廉潔實幹 組班建澳
        來源: 澳門日報          發佈時間:2019-8-26          流覽次數:63
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(新聞小語)廉潔實幹 組班建澳

夏 耘

    廉潔實幹   組班建澳

    賀一誠超高票當選澳門特區第五任行政長官候任人,人心所向。特首選舉塵埃落定,社會接着最關心下屆政府新班子的組成,如何協助新特首落實“協同奮進、變革創新”的參選理念。

    賀一誠在參選政綱中提出“變革創新”,雖有變革創新的決心,重點在執行力,必須組成一支忠誠、實幹、有承擔的管治團隊。距離正式上任只有不足四個月,社會高度關注下屆政府新班子人選,包括須向中央提名任命的五位司長、廉政專員、審計長、檢察長、警察總局局長、海關關長等主要官員人選,以及行政會成員人選。連月來,關於現屆政府主要官員誰去誰留,亦逐漸引起社會熱議,民間開始為主要官員們列“成績表”。

    組班問題,關乎貫徹新任行政長官的管治理念,管治團隊同心同德形成合力,也關乎政府順利換屆、善政良治能夠延續,以至考驗本地政治人才的庫存深度,可堪栽培者多少。所以,賀一誠參選期間即使穩操勝券,亦不願多談組閣,一是身份問題,二是該問題必須慎重。至昨日當選後回應傳媒提問時指出,現開始考慮司長人選,並透露要必備廉潔、具執行力及願與民溝通三大要素。

    選人三大標準,對症下藥。長期以來,澳門社會對公務員隊伍廉潔奉公,特別是高官堂堂正正,視為第一要求,“從政不忘百姓,掌權不忘廉政”,從過去事件反映,廉政問題深深影響着政府的管治威信。至於執行力,政策議而決,決而行;施政不拖沓,不蹉跎,澳人感受猶深。與民溝通除了真心實意,也要講求智慧和技巧,知行合一,問政於民,取信於民,這也是實現“協同奮進”的關鍵。

    深化公共行政改革,是賀一誠認為上任後的首要任務,強調“先立後破”,查根問底,解決積弊。然而政府“自我革命”非易事,要有大決心、大智慧,部門上下要互相理解,化解矛盾,認同目標,幫扶攜進,矯正錯弊。

    新一屆政府要變革,社會期盼一個廉潔、實幹、具執行力、同心同德的管治班子,努力建設服務型政府。

    夏  耘



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