罷工救生員指長年待遇不公
【本報消息】二十多名救生員昨日下午約五時半舉行記者招待會，訴說長年遭受僱主即外判公司浪濤行非人道及不公對待，懷疑有人違反勞工法及偽造文件。有救生員上周五向該公司反映不滿，有人以不清楚、不了解為由拒絕溝通，廿多名救生員繼而罷工。
有關救生員由議員蘇嘉豪陪同出席記招。廿多名罷工救生員中，一名為本地人，其餘為外僱。有救生員自今年泳季開始至今，沒有一日休息；有僱員入職七、八年，沒有享受過年假，也沒有有薪病假；有救生員工傷要自資求醫及帶傷上班，僱主從沒提及保險事宜。此外要負責清潔、維修泳池及教游水，甚至有外僱下班後被要求徹夜留守看管泳池，但沒有加班費。
據救生員反映，公司沒有提供一式兩份的合同及糧單，故不清楚工作時數及權益。有人在工作期間被叫到路邊簽署不知名文件，內容被遮蓋，懷疑因此變成“自願加班”或“自願放棄周假”，僅能領取兩成的超時工作額外報酬。有人曾被要求一次過補簽一疊不知名文件或簽白紙，有兩名拒簽的外僱立即遭解僱。有人質疑該公司“打假卡”向體育局交數，以製造營運良好假象，僱員自行打超時工作的真卡，假卡則由組長統一負責。
外僱救生員指時薪三十元，泳季每月人工約一萬四千至五千元；本地救生員表示時薪六十元，由於福利差，沒有周假或年假，甚少本地人願意入行，現尙有十多名本地兼職救生員。該公司為本地兼職人員供社保，以取得外勞額，有人七年前已離職，但仍在該公司的後備救生員名單中。據指該公司亦有拖糧，有人仍未收到今年六月薪金。
昨日下午眾人再到勞工局補充說明，浪濤行僱主之子亦有到場溝通。勞工局聲稱會着公司提交文件核實、開展調查。該公司則指會在一周內梳理文件。救生員樂意繼續服務，但希望先獲得過去未能依法取得的補償，未來工作權益亦應跟足法律。僱主代表昨曾口頭承諾，不會對有關救生員秋後算帳。