當局重新計劃培養領導
中葡翻譯培訓工作由中學做起
議員麥瑞權關注領導梯隊培訓,行政公職局長高炳坤回應指出,今年將展開公務員晉升的研究,希望有助未來發掘有能力、有質素和肯承擔的公務員擔任更高職位的工作,並會重新設計培養領導主管的計劃。另外,行政法務司司長陳海帆提到,政府重視中葡翻譯培訓工作,並着眼於中學階段開始。
高炳坤介紹,在領導人員梯隊的培養上,政府一直從不同級別公務人員培訓工作做起,冀透過系統、具針對性的培訓項目,提升不同職級公務人員的能力。針對領導主管培養方面,未來適當將培訓對象擴展至中層人員。希望通過培養中層人員,一方面擴闊知識面,另一方面可以為領導及主管人員建立梯隊作用。第四屆政府提出建構世界旅遊休閒中心的目標,加上居民對公共服務要求不斷提高,故對各級公務人員以至領導人員的能力有新要求,未來會針對能力要求再進一步研究,尤其針對領導官員評審上,從執行施政方針能力、管理內部部門能力、道德及責任這三方面能力及要求,去設置相應的培訓。
同時,今年會着手公務員晉升的研究,冀建立一定的基礎,為未來發掘一些有能力、有質素、肯承擔的公務員擔任更高層級的工作,亦希望配合研究結果,重新設計領導主管培養計劃。
另外,陳海帆回應議員有關中葡翻譯人才培訓時表示,政府將中葡翻譯培訓工作的着眼點放在高等教育前的中學階段,行政公職局與中葡職中學校有合作,每年為相關學科的高三學生進行實習培訓。雙語法律人才培訓方面,主要由法律及司法培訓中心進行,今年將加大培訓力度。