提升競爭力保飯碗
在澳門找份月入萬元的工作不難，所以很多人都說澳門青年好幸福、好幸運，一畢業就能找到工作，衣食無憂。就連賭收下跌之際，理工就業會也提供到逾二千個職位。但“好運”真的能一輩子？也許現在只是未現骨牌效應，不代表沒有影響，多個賭廳倒閉，也有博企放風若賭收持續下跌，不排除放無薪假。澳門人還要活在自我陶醉中嗎？花無百日紅，增值方是保飯碗的最佳籌碼。
澳門就業環境好，養成青年怠於競爭；對於向上流動，青年同樣抱有守株待兔心態，甚或謾罵社會不給予機會。但不少社團開展的持修問卷調查，皆看到青年進修意識低；即使進修，也是報讀博雅類課程居多，甚至曾有人為獲取證書假進修，搵人代讀。又以公務員招聘為例，每次開考都是萬人空巷。求一份安穩工作無可厚非，但政府保護傘是否過多？
澳門人是時候汲取教訓，反思過往一業獨大，擇業空間越縮越窄，增加經濟不良發展風險及危機。如今賭收一跌再跌，前路未明，大部分企業步步為營，不敢輕舉妄動。青年亦應未雨綢繆，“見步行步”的職涯觀念已不合時宜，現今社會講求充分規劃及準備。向上流動機會非天賜，只有具備條件和有準備的人才有可能獲得。所謂條件就是擁有專業知識與才能，以及有勇於接受競爭和奮發向上的態度。
凌 山