人資辦稱七成半僱主滿意
百餘內傭工作表現佳
【本報消息】人力資源辦公室訊：自今年四月初公佈獲批准輸入內地家務工作僱員申請的確定名單後，獲批准的僱主已陸續辦理輸入內地家務工作僱員的後續手續。根據治安警察局資料顯示，截至九月底，有一百○三名內地家務僱員已來澳工作，其中八十六名來自廣東，十七名來自福建。
收百二有效問卷
由於是次輸入內地家務僱員為初次以試點形式推行，人力資源辦公室對有關工作進行了初步評估調查，直接向獲批准的二百六十六名僱主發出調查問卷，收集相關數據及資料。截至九月三十日，收回的有效問卷共一百二十六份。調查結果顯示，超過七成半僱主對內地家務僱員的工作表現表示滿意或非常滿意，而聘請內地家務僱員的主要原因是照顧長者和打理家務（佔73%），其餘為照顧小孩、照顧患病或殘障人士等。調查亦顯示，僱主認為內地家務僱員需要加強家務能力和烹飪技能。
廿七份取消申請
另一方面，截至上述期間，人力資源辦公室共收到廿七份取消聘請內地家務僱員的申請，原因主要為找不到合適的僱員或已聘請外籍家務僱員。
人力資源辦公室將繼續對是次試點工作進行跟進及評估，藉以了解本澳居民對聘請內地家務工作僱員的需求，並視乎實際情況再計劃下一步的工作。