冀安哥“強少少”調架構嚴吏治
周錦輝：唔識政治點當官！
澳區全國政協委員周錦輝批評公務員缺乏向上流動的主動性，政府架構職能重疊，浪費資源，建言崔世安要“強少少”。崔回應時明確政府架構求變的設想，但認同陳錦鳴所言，回歸以來絕大部分公務員取得進步。
批公僕上流欠主動
周錦輝在座談會大談如何推動公務員向上流動，指現時博彩業及各個行業都不斷提升，但公務員缺乏向上流動的主動性，認為政府應該分析如何推動公務員進步，認為首先要在政治層面上改變現時公務員的思路。
周錦輝指出，澳門是國際化城市，澳門亦並非無人才，由於公務員架構、職能重疊，造成一定資源浪費。“做生意大話怕計數，政府行政效率亦然，拖時間就是浪費資源，互相推卸責任，難以有進步。”周錦輝認為公務員體制存在不少問題，又特別以工務範疇為例子：“單是新城填海A區規劃，讓人懷疑只有規劃廳長劉榕一人搞晒，未見過司長、局長出嚟講，佢（劉榕）係廳長嚟咋，在座的位置都高過佢……”他指城市規劃是大政治。
他向崔世安建言“強少少得唔得呀？”認為下級公務員在政治上必須服從上級，現時“ （特首）你有你講，（公務員）佢有佢做，澳門就係政治，一些人連政治都未識，如何當官？”
崔肯定公務員進步
崔世安回應時指出，競選政綱中已明確提出政府架構方面的求變設想，以提高行政效率。他認同在座的全國政協委員陳錦鳴意見，認為本澳回歸十五年以來，絕大部分公務員取得進步，尤其前線公務員，無論在培訓或接待居民工作上得到認同。